Il est destiné à assurer un montant minimum de la retraite pour les personnes avec de faibles revenus et concerne les assurés ayant cotisé sur de faibles revenus et atteint l’age de la retraite  (validation entre 160 et 172 trimestres selon la date de naissance) ou ayant dépassé l’âge de la retraite à taux plein (entre 65 et 67 ans)

Conditions d’obtention:

– Il concerne les personnes ayant le droit de percevoir une retraite à taux plein, ayant atteint l’âge légal de la retraite et ayant validé le nombre de trimestres requis ou ayant dépassé l’âge de la retraite à taux plein.

-Depuis le 1er janvier 2020, une fois le minimum contributif versé, le montant total de votre retraite ne doit pas excéder : 1 191,57 € /mois (retraite de base, retraite complémentaire et minimum contributif)

Si le total des pensions est supérieur à 1 191,57 € /mois
Le minimum est réduit afin que le montant total de la pension de retraite ne dépasse pas ce plafond.

Il faut avoir validé le nombre de trimestres nécessaire pour une retraite à taux plein.

Dans le cas contraire, le montant du minimum contributif sera calculé au prorata de votre durée d’assurance au régime général (nombre de trimestres cotisés et/ou rachetés, nombre de trimestres validés)

Si les conditions d’obtention sont réunies:

Moins de 120 trimestres cotisés

Montant du minimum contributif :  642,93 € / mois, soit 7 715,16 € / an.

Cotisation d’au moins 120 trimestres

Majoration du minimum contributif: 702,55 € / mois, soit 8 430,60 € / an

Tableau donnant l’age de départ à la retraite à taux plein en fonction de l’année de naissance

Retraite-site

VOIR: https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F14044

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